令和2年度
局長級(一般事務職(行政))
伏見区役所深草支所 担当区長 山本 ひとみ Yamamoto Hitomi 平成3年度採用

すべての人を幸せにする京都のまち
市民と共に切り拓く京都市の新時代

 年間5,000万人を超える観光客が訪れる都市・京都。美しい景観や神社仏閣はもちろんのこと,まちに根付いた伝統産業や生活文化,京都市民の日々の営みこそが,このまちの魅力となって多くの人々を惹き付けているのではないでしょうか。
 私が伝統産業課在職時に力を入れたのが,京都の伝統産業を,メディアの発信力が強い首都圏の方々に知っていただく取組でした。異業種と伝統工芸品をコラボさせたイベントを企画・実践したり,海外向けに考案した工芸品の販路拡大のお手伝いをしたりと,非常にやりがいのあるプロジェクトに関わらせていただき,自ら成長することができたと感じています。このような事業が可能であったのは,ひとえに伝統産業の職人の方々が長きにわたり,守り高めてきた素晴らしい技術があってのことだと実感しました。現在,伏見区深草担当区長として携わっているまちづくりも同じことが言えます。伏見稲荷大社は,海外の旅行口コミサイトで「日本の観光スポットランキング」6年連続首位に輝く屈指の観光名所ですが,国内外からこれほど多くの観光客をお迎えできるのは,住んでいる方々のより良いまちづくりに向けた,たゆまぬ努力と地域への愛があるからこそです。市民の方々の,自らのまちを誇りに思う情熱を肌で感じ,共に歩んでいけることを大変うれしく思います。
 私たち公務員の使命は,人を幸せにする,その一事に尽きます。そして,私はそのために尽力する,市職員やその家族のこともとても大切に思っています。私自身も職場の支えを得て子育てをしましたので,若手職員が家庭や育児と仕事を両立できるよう,できる限りサポートしたいと常々思っています。将来にわたり,すべての人にとって幸せな京都のまちをつくるために,どの部署でも,同じ目標を追求できるのが我々の職場の最も素晴らしい特長です。いろんな可能性と魅力を兼ね備え,様々なことに挑戦できる風土がある京都市役所で,京都市の新しい時代を切り拓いてください。

主な経歴

所属 時期  備考
企画調整局 情報管理室 システム管理課
(H7〜 企画調整局情報化推進室情報化推進課)
H3~ H6育児休業
H8育児休業
H8係長能力認定試験合格
都市建設局 土木部開発指導課
(H10〜 都市建設局建設保全部開発指導課)
(H11〜 都市計画局都市景観部開発指導課)
H9~  
総務局人事部 給与課 
公務災害係長
H12~ 係長級
都市計画局 都市企画部 都市づくり推進課
担当係長
H14~  
産業観光局商工部伝統産業課
H16~ 染織係長
H19~ 課長補佐
H21~ 伝統産業課長
H16~ 課長補佐級
課長級
総合企画局 市長公室
秘書課長
H24~  
文化市民局 文化芸術都市推進室
担当部長
H26~ 部長級
人事委員会事務局
次長
H29~  
伏見区役所 深草支所
担当区長
H30~ 局長級